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为提高基层事业单位人员整体素质、优化人员结构，促进大学生村官期满有序流动，根据中组部等六家单位《关于印发〈关于进一步加强大学生村官工作的实施意见〉的通知》(组通字[2013]1号)文件精神，决定定向从全区大学生村官中公开招聘部分基层事业单位工作人员。现就有关事项公告如下：
一、招聘计划数及岗位
2014年贵池区计划从任满1个聘期、现在岗的大学生村官中公开招聘基层事业单位工作人员4名，其中3名从任满1个聘期、现任村(农村社区，以下统一简称为村)党组织书记或村委会主任的大学生村官中招聘。
二、对象范围和条件
1、贵池区经省统一选聘，任满1个聘期、现在岗的大学生村官;
2、历年年度考核和聘期考核在称职以上等次;
3、思想政治素质好，品行端正，遵纪守法，廉洁奉公;
4、具有正常履行职责的身体条件。
凡有下列情况之一者，不得报考：
1、正在受司法机关立案侦察、纪检监察机关立案审查的;
2、受党纪、政纪处分尚在处分期的;
3、服务期间未经组织批准自行离职的;
4、担任村党组织书记或村委会主任期间本村发生重大责任事件的;
5、担任村党组织书记或村委会主任期间所任职村党风廉政建设、社会治安、计划生育、安全生产等工作考核中，有一项被“一票否决”的;
6、有法律、法规规定不宜聘用的其他情形的。
三、工作程序与步骤
公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照宣传报名、资格审查、面试、体检、组织考察、聘用等程序进行。其中，任满1个聘期、现任村党组织书记或村委会主任的大学生村官不参加面试。
1、宣传报名
(1)报名时间：2014年12月3日-12月5日，每天上午8∶30-12∶00，下午2∶00-5∶00。逾期不再补报。
(2)报名地点：贵池区委组织部组织科 (地址：贵池区政务中心6403室，联系电话：0566-2022128)。
责任编辑（马莉娟）
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