安徽教师招聘考试网:轻松击破教育原则

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安徽教师招聘备考资料2018年安徽省教师招聘考试信息汇总(全省)

轻松击破教育原则

不论是在教资还是教招考试中,教育学中的教学原则,都是重要考察的知识点。特别是在某些教师招聘考试中有主观题的省份,更要求考生对教育原则部分知识的理解,因为它有一定的几率考察案例分析题。但是它最主要考察的形式还是客观题。分两种方法考察:1.定义型单选;2.例子型单选;3.名言警句型单选。

前两种,只要你理解了该原则的意思,就能选出来。第三种方法选择起来较难,因为有些名言警句生活中不常见,考试中见到了,一般需要思索好久才能选出来,而且选的答案还未必是对的。今天我们就来说一说,考试中常见的考察形式——名言警句。

一、科学性与教育性相结合原则——规律:传授知识与思想品德教育相统一

1.赫尔巴特:“我想不到有任何无教学的教育,正如在相反方面,我不承认有任何无教育的教学。”

2.文以载道

载:装载,引申为阐明;道:道理,泛指思想。指文章是为了说明道理,弘扬精神的。

二、理论联系实际原则——规律:间接经验与直接经验相结合

1.学以致用

2.读万卷书,行万里路

3.荀子:见之不若知之,知之不若行之。

三、直观性原则

1.夸美纽斯:“凡是需要知道的事情,都要通过事物本身来学习,应该尽可能把事物本身或替代他的图像呈现给学生。”

2.乌申斯基:“儿童是靠形式、颜色、声音和感觉来思维的。”

3.不闻不若闻之,闻之不若见之。闻之不见,虽博必谬。

四、量力性原则(可接受性原则)

1.语之而不知,虽舍之可也。

2.墨子:夫智者必量其力所能至而如从事焉。

今天小编先带领大家回顾这前四大原则,大家回去认真钻研,下期我们继续后面四大原则。而且下期会有八条原则的整体识记口诀哦!

责任编辑(周晓曼)

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